為貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，加強(qiáng)對事故隱患的管理，預(yù)防和杜絕重大事故的發(fā)生，確保公司安全生產(chǎn)順利進(jìn)行，特制定本辦法

1、組織管理

1.1成立隱患管理小組，由主管副總經(jīng)理及安全、生產(chǎn)、技術(shù)、工程設(shè)計(jì)、消防等部門成員組成。

1.2檢查和評估各類事故隱患進(jìn)行分類，分級確認(rèn)，評估隱患的程序性。

1.3落實(shí)整改措施和整改資金，并根據(jù)輕、重、緩、急的原則，對事故隱患進(jìn)行整改。

1.4對重大事故隱患，應(yīng)定人、定措施、定期進(jìn)行檢查，隨時(shí)掌握隱患的發(fā)展和動態(tài)變化。

1.5隱患管理小組辦公室設(shè)在安環(huán)部，并處理具體事務(wù)。

2、評估和報(bào)告

2.1事故隱患根據(jù)作業(yè)場所，設(shè)備及設(shè)施的不安全狀態(tài)，人的不安全行為和管理上的缺陷，可能導(dǎo)致事故的發(fā)生。

2.2重大事故隱患是指可能造成死亡10人以上或直接經(jīng)濟(jì)損失500萬元以上的事故隱患。

2.3其它事故隱患可分為公司級事故隱患（隱患需要公司整改的）和二級單位事故隱患（隱患二級單位可整改的）。

2.4單位一旦發(fā)生事故隱患，應(yīng)立即報(bào)告單位領(lǐng)導(dǎo)和主管部門，并申請對事故隱患進(jìn)行檢查評估。

2.5重大事故隱患由公司報(bào)送省勞動行政部門和主管部門，并同時(shí)報(bào)送市人民政府和勞動行政部門。

3、整改與驗(yàn)收

3.1存在事故隱患的單位，除報(bào)告主管部門外地人，本單位應(yīng)采取相應(yīng)的整改防范措施，防范和控制隱患的發(fā)展。

3.2對在短時(shí)間內(nèi)即可發(fā)生的事故隱患，本單位除報(bào)告主管領(lǐng)導(dǎo)，主管部門外，應(yīng)立即采取防范措施。

3.3事故隱患單位，在接到主管部門下達(dá)的隱患整改通知單后，應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)，按整改要求，在整改期限內(nèi)完成，并將整必回單送交主管部門。

3.4隱患管理主管部門，在收到整改回顧單后，應(yīng)組織有關(guān)人員對隱患的整改進(jìn)行驗(yàn)收，凡未達(dá)到整改要求的，應(yīng)不予以驗(yàn)收。

3.5對重大事故隱患的整改，應(yīng)報(bào)告省市勞動行政部門和主管部門審查驗(yàn)收。

4、獎勵與處罰

4.1對及時(shí)發(fā)現(xiàn)重大事故隱患，并各級采取防范措施，有效防止事故發(fā)生的單位和個(gè)人給予表彰和獎勵。

4.2向主管部門舉報(bào)重大事故隱患的個(gè)人，經(jīng)有關(guān)部門審查，確屬避免了事故的發(fā)生，給予100—500元獎勵。

4.3對事故隱患隱瞞不報(bào)的單位和個(gè)人，經(jīng)查出，給予100—500元處罰。

4.4接到隱患整改通知后，不按期進(jìn)行整改的單位，給予責(zé)任單位及責(zé)任人員100—1000元處罰。

4.5對事故隱患不采取防范措施，致使事故發(fā)生，造成生命和財(cái)產(chǎn)損失的，對責(zé)任人員除給予行政處分外，并按有關(guān)規(guī)定追究刑事責(zé)任。

5、本辦法適應(yīng)全公司各單位（含改制企業(yè)）。