第一章?? 總 則
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??????? 第一條 為加強公司安全保衛(wèi)工作，預(yù)防、減少違法犯罪和治安災(zāi)害事故的發(fā)生，維護公司正常的經(jīng)營秩序，保障公司財產(chǎn)和職工生命財產(chǎn)安全，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合公司實際情況，制定本辦法。
??????? 第二條 安全保衛(wèi)工作堅持“預(yù)防為主、確保重點、維護穩(wěn)定、保障安全”的工作方針。
??????? 第三條 安全保衛(wèi)工作堅持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，公司主要領(lǐng)導(dǎo)是公司安全保衛(wèi)工作的第一責(zé)任人，各部門負(fù)責(zé)人是部門安全保衛(wèi)工作第一責(zé)任人。
??????? 第四條 安全保衛(wèi)工作的基本任務(wù)是：建立健全安全保衛(wèi)工作制度，落實安全防范措施，預(yù)防、減少違法犯罪，消除安全隱患，保護公司財產(chǎn)和職工人身安全，為公司經(jīng)營管理創(chuàng)造良好環(huán)境。
??????? 第五條 安全保衛(wèi)工作是公司經(jīng)營管理的重要組成部分，納入各部門經(jīng)營管理目標(biāo)，實行分級管理、逐級負(fù)責(zé)、層層落實、責(zé)任到崗位的管理辦法。在公司評選綜合性榮譽稱號和評先授獎、晉職、晉級中，實行一票否決制。
??????? 第六條 保衛(wèi)部在公司領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，接受上級綜治委和當(dāng)?shù)毓驳扔嘘P(guān)部門的指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督。
??????? 第七條 綜合管理部是安全保衛(wèi)工作的主管部門，負(fù)責(zé)本辦法的組織實施；各部門負(fù)責(zé)本辦法的貫徹實施。
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??????? 第二章?? 安全保衛(wèi)工作組織機構(gòu)及人員
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??????? 第八條 公司綜合管理部下設(shè)獨立的保衛(wèi)部，配備專職保衛(wèi)人員、現(xiàn)場勘查器材、通訊設(shè)備和交通工具，經(jīng)費單獨預(yù)算。
??????? 第九條 各部門必須安排兼職安全保衛(wèi)人員，建立與業(yè)務(wù)工作相配套的安全保衛(wèi)制度和措施。
??????? 第十條 根據(jù)公安部門要求和公司實際，營業(yè)網(wǎng)點配備專職值班守衛(wèi)人員；營業(yè)網(wǎng)點專職值班守衛(wèi)人員的配備由公司統(tǒng)一組織實施；營業(yè)網(wǎng)點在公司保衛(wèi)部門指導(dǎo)下制定相應(yīng)制度辦法，嚴(yán)格規(guī)范專職值班守衛(wèi)人員的管理工作。
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??????? 第三章? 安全保衛(wèi)工作機構(gòu)的職責(zé)和權(quán)利
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??????? 第十一條 公司保衛(wèi)部的職責(zé)：
??????? (一)組織實施公司、公安部門和綜治委對安全保衛(wèi)工作的部署；
??????? (二)指導(dǎo)和監(jiān)督檢查各部門重點部位的安全保衛(wèi)工作；
??????? (三)負(fù)責(zé)公司安全保衛(wèi)和治安綜合治理的日常工作；
??????? (四)建立和完善公司安全保衛(wèi)工作的各項制度辦法和規(guī)定；
??????? (五)負(fù)責(zé)對公司員工的安全防范教育，開展應(yīng)急防暴、防扒、防火演練等安全培訓(xùn)工作；
??????? (六)負(fù)責(zé)專職守衛(wèi)人員管理、培訓(xùn)工作，自衛(wèi)武器的管理以及安全設(shè)施建設(shè)工作；
??????? (七)依法協(xié)助公安等機關(guān)處理公司刑事案件和災(zāi)害事故；
??????? (八)完成公司領(lǐng)導(dǎo)和上級綜治委交辦的其它工作任務(wù)。
??????? 第十二條 公司保衛(wèi)部的權(quán)限：
??????? (一)依據(jù)有關(guān)規(guī)定，對違反規(guī)章制度的部門和個人進行經(jīng)濟處罰并提出紀(jì)律處分意見；
??????? (二)會同相關(guān)部門定期對要害崗位人員進行檢查，發(fā)現(xiàn)不稱職人員，及時向領(lǐng)導(dǎo)提出調(diào)整建議；
??????? (三)對安全保衛(wèi)工作檢查結(jié)果，逐級報告，在公司內(nèi)通報；
??????? (四)對在安全保衛(wèi)工作中作出特殊貢獻(xiàn)的部門和個人，向公司領(lǐng)導(dǎo)提出表彰、獎勵的建議。
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??????? 第四章? 安全保衛(wèi)工作責(zé)任制
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??????? 第十三條 公司統(tǒng)一管理、協(xié)調(diào)、規(guī)劃各部門的安全保衛(wèi)工作。具體職責(zé)是：
??????? (一)及時貫徹落實綜治委和公安等有關(guān)部門的文件和會議精神，結(jié)合公司實際研究部署安全保衛(wèi)工作，制定安全保衛(wèi)工作制度并組織落實；
??????? (二)制定安全保衛(wèi)工作管理目標(biāo)，與各部門負(fù)責(zé)人簽訂安全保衛(wèi)工作責(zé)任書；
??????? (三)加強安全保衛(wèi)隊伍的思想、組織和業(yè)務(wù)建設(shè)，認(rèn)真分析安全保衛(wèi)工作情況，及時解決安全保衛(wèi)工作中存在的疑難問題，關(guān)心安全保衛(wèi)人員的生活，解決他們的實際困難；
??????? (四)組織對全體職工進行安全防范、職業(yè)道德和法制教育，督促各部門對重要崗位工作人員加強管理。
??????? 第十四條 各部門負(fù)責(zé)人對本部門的安全保衛(wèi)工作負(fù)責(zé)。具體職責(zé)是：
??????? (一)組織落實公司關(guān)于安全保衛(wèi)工作的部署和安排，加強對本部門員工安全防范意識和防范知識教育，提高員工安全防范能力；
??????? (二)組織制定本部門安全防范措施及辦法；
??????? (三)結(jié)合本部門的工作特點，建立健全安全保衛(wèi)工作責(zé)任制，落實公司各項規(guī)章制度；
??????? (四)隨時檢查本部門員工在營業(yè)期間執(zhí)行重點部位操作規(guī)章制度情況，發(fā)現(xiàn)問題及時整改；
??????? (五)掌握本部門員工的思想動態(tài)，對員工的反常表現(xiàn)，要做到早發(fā)現(xiàn)、早解決并及時向公司保衛(wèi)部門報告；
??????? (六)本部門發(fā)生案件或災(zāi)難性事故等應(yīng)及時報告公司保衛(wèi)部門，性質(zhì)嚴(yán)重的同時應(yīng)向公安機關(guān)報告，并應(yīng)立即組織人員保護現(xiàn)場，積極提供線索，協(xié)助公司和公安機關(guān)做好調(diào)查處理工作。
??????? 第十五條 落實崗位安全責(zé)任制。崗位工作人員對本崗位安全負(fù)責(zé)，工作人員要嚴(yán)格履行崗位職責(zé)，認(rèn)真執(zhí)行規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保本崗位工作的安全。